汽车美容店老板是谁啊(想开汽车美容店)

汽车美容店老板是谁啊，想开汽车美容店？

刘我对目前市场的了解！其实我觉得还是可以做的，老话说的好事在人为！不过我个人有以下几个观点！

1.汽车美容，和洗车。内容太单一了，而且现在的一些一线城市小区里面都有哪种全自动自助洗车，便宜实惠，方便！汽车美容虽然是个消耗品，但是它有周性！

2.定位，和选择位子比较重要，你收多少钱就定位了你所服务的人群，你是普洗还是专业洗！你选择在什么城市，小区，商业街，还是乡镇，这个也属于定位！

3.个人建议！主要做钣金油漆，附带汽车美容洗车，最好是开在修理厂多的地方！市场行情不好，投资需谨慎！祝君好运！

为何感觉美容师越来越难招聘？

对这个行业笔者关注和了解还是比较多，美业人力资源管理难题就是美容师招聘和留存难，大部分个体美容院能够物色到人，一般也都是通过老板娘和店长关系，七大姑八大姨转介绍过的偏多，想直接从人才市场或招聘网站招人的确很难，具体原因及应对策略如下:

一、美容师招聘比较难原因

1、落后观念影响。虽然和餐饮服务一样都是属于服务行业，但大部分家长和求职者还是感觉在这个行业就业不够光彩，属于伺候人角色，面子挂不住，没有成就和自豪感。

2、工作时间长，比较累辛苦。大部分中小型美容院因为比较缺人手，每周公休一天时间都没办法保证，上班时间早九点到晚十点，平均一天工作时间都在12个小时，用很多美容师话说，每天感觉自己像个机器，除了工作基本没有自己的生活，甚至连谈恋爱的时间都没有，栓的死无自由。

3、每天都有指标，销售压力大。美业入行门槛不高，现在和房产中介差不多，满大街开的都是，但是实现盈利的不多，每一个美容院生存压力都比较大，每个月销售任务指标，最终都要分解到每个美容师身上，管理规范美容会所，美容师每天都有邀约客户和业绩的目标，完成了会上表扬分享，完不成一般会有经济或身体处罚，心理压力比较大，加上美容师年龄大部分偏小，抗压能力都比较弱，受点委屈压力大一点，都会选择撂挑子不干。

4、无职业规划，看不到希望和未来。大部分美业院老板女性偏多，文化程度不高，管理偏重于人治，没有科学和系统，不会给员工树立职业目标和造梦，很多90后和00后美容师选择这个职业后，看不到自己未来，工作无激情，尤其是对于很多未婚美容师，一结婚就意味着还要跟着老公外出打工，没有把工作当成生存技能。

二、美容师招聘难应对策略

1、职业无贵贱，要学会包装和美化职业。美业的美容师都被称为美丽天使，同为天使，一说是白衣天使，大家都肃然起敬，好感倍增，美丽天使却没这种待遇，做老板要在自己组织内营造这种职业使命和自豪感，给大众带来美丽和健康，而不要死是盯着业绩和金钱。

2、合理规划用工和休息时间。确保一周要有一天休息时间，美业属于服务行业，行业特性就是越是公休和法定节假日越会比较忙碌，要学会安排调休，考勤不要太死，有点弹性化。

3、合理制定销售任务目标，多赋能和培训。大部分美容师选择初衷就是找个事做，所以要把美容会所当做一所学校来做，给关爱同时，多教他们一些做人道理和生存技能，能够学到东西对于这帮孩子来事，比挣到钱更重要。

4、做好职业规划辅导。给每个美容师根据个人性格特点制定一个在美容会所职业发展规划，擅长技术可以走技术路线，擅长管理的可以走管理路线，擅长营销可以走营销路线，让每个人在组织内都有用武之地，都能看到未来和希望，特别优秀的可以考虑纳入合伙人，一块投资当老板。

希望以上建议对你有所帮助，如还需其他帮助可以私信活关注我。

开汽车美容店赚钱吗？

目前汽车行业发展前景不错，中国汽车保有量越来越多，汽车售后服务市场存在巨大的利润空间，比如汽车美容，适合自己创业，投资小回报快利润高。需求大，市场广阔，所以说想要自己开店还是比较推荐汽车美容的！

东莱涂料技术上海股份有限公司的董事长是谁？

东莱涂料技术上海股份有限公司的董事长是朱忠敏。公司成立于2005年4月20日。注册地址上海市嘉定工业区新和路1221号

经营范围包括从事涂料技术、计算机技术、化工技术领域内的技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务，涂料的生产，金属材料、化工产品（除危险化学品、监控化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品、易制毒化学品）、汽车零部件、涂料检测设备、汽车美容产品、汽车饰品、机电设备、建材、五金产品的销售，从事货物及技术的进出口业务。【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】